Что признается нарушением сроков выплаты зарплаты? Порядок проведение расчетов по оплате труда закреплен в . В ней установлены следующие ограничения в части сроков перечисления зарплаты: Выплата производиться двумя частями 2 раза в месяц; Оплата должна происходить не позднее чем через 15 дней после окончания периода начисления; Если день зарплаты совпадает выходным или нерабочим праздничным днем, то перечисление нужно произвести в ...
Читать далее »